Приходилось ли вам сочетать дистанционный и очный формат работы? Если нет, то обязательно попробуйте, а в ином случае вы уже знаете о всех преимуществах такого трудового графика. Говоря кратко, гибридный режим работы позволяет “выигрывать” не только сотруднику, но и компании, которую он представляет. Подобное проявляется, как минимум, в сокращении ненужных издержек типа переплаты за незанятое [...]
↧